Bains, Gurnek (2007): Meaning, Inc.: The Blueprint for Business success in the 21st century. Profile Business.
Cooperrider, David L. (1990): “Positive Image, Positive Action: The Affirmative Basis of Organizing”. I: S. Srivastva og David L. Cooperrider (red.): Appreciative Management and Leadership. Jossey-Bass.
Haslebo, Gitte (2004): Relationer i organisationer – en verden til forskel. Psykologisk Forlag.
Helth, Poula & Ole Fogh Kirkeby, (2007): Menneske & leder – Bliv den du er. Børsens Forlag.
Holst-Mikkelsen, Mark, og Flemming Poulfelt (2008): Strategi med mening. Børsens Forlag.
Illies, Remus, Frederick P. Morgeson og Jennifer D. Nahrgang (2005): “Authentic Leadership and Eudaemonic Well-Being: Understanding Leader-Follower Outcomes”. The Leadership Quarterly, 16: s. 373-394
Kolind, Lars (2006): Kolind kuren. Fra bureaukrati til vækst. Jyllands- Postens Forlag.
Ravn, Ib (2008): Mening i Arbejdslivet: Definition og konceptualisering, Tidsskrift for Arbejdsliv, 4.
Stavros, Jacqueline, David Cooperrider og D. Lynn Kelley (2003):
”Strategic Inquiry à Appreciative Intent: Inspiration to SOAR. A New Framework for Strategic Planning”. AI Practitioner, November.
